本报讯  为进一步拓宽业务领域，充分了解非公企业党组织在企业发展中扮演的重要角色，加深对非公企业党建工作的认识与了解，11月3日，在中国食品报社党总支书记、社长黄国胜的带领下，报社全体在职党员走进北京吉野家总部，就非公企业党建工作对食品产业发展的影响进行调研。全国政协委员、合兴餐饮集团总裁洪明基，合兴餐饮集团公共事务总监付军以及相关党务部门负责人等出席活动，并与黄国胜一行进行了交流座谈。

黄国胜（右一）在付军（右二）的陪同下参观企业  王金臣  摄

　　吉野家由合兴餐饮集团引入，经过多年的发展，其品牌已发展到北京、天津、大连、沈阳、哈尔滨等城市，可谓家喻户晓，全国范围内拥有600多家门店。集团一直保持健康、稳定、持续的发展速度，2019年实现销售额21亿元，公益慈善事业累计投入2000多万元。长期以来，吉野家受到国家相关部门、行业协会以及消费者的高度认可，先后荣获中国快餐连锁市场消费者喜爱第一品牌、中国快餐行业十大质量放心品牌、中国餐饮连锁十大影响力品牌、中国餐饮行业消费者满意十佳品牌、中国餐饮百强企业等诸多荣誉称号。

　　吉野家党支部成立于1997年，现有党员20余名。虽为非公企业党组织，但是吉野家的党务工作者仍为党建工作花费了不少心思。吉野家建立了专门的活动室作为读书角，活动室窗明几净，书架上整齐摆放着各种党建书籍。在工作之余，所有职工都可以来活动室进行阅览。除此之外，吉野家党支部还举办了各种丰富多彩的活动，如慰问呼家楼消防中队官兵、抗击疫情捐款活动、公园健步走活动等，得到了职工的积极响应，职工的精神面貌大为改观。

　　吉野家党务部门负责人介绍说，企业通过党组织建设，强化了对党员干部和普通职工的思想教育，通过组织各种党建活动和宣传载体，及时有效地传播企业声音，让广大党员干部和职工了解企业、认同企业，达到思想一致、步调统一，为企业发展创造了良好的舆论环境和思想环境。

　　洪明基表示，近年来，吉野家品牌坚持走可持续发展的道路，始终秉承“良心品质”的核心价值观，精心经营企业，积极倡导健康理念，为消费者提供营养、健康、卫生、美味的食品及舒适的用餐环境，满足广大消费者对现代餐饮的需求。

　　对于党建工作，洪明基特别重视，并将党建工作摆在日常工作中的突出位置。洪明基表示，党支部成立以来，公司坚持组织各种支部活动，力求通过活动载体，积极探索发挥党组织实质作用的有效方法和途径。今年的新冠肺炎疫情对餐饮业冲击非常大，吉野家也不例外。北京地区1—6月份销售额3.9亿元，同比下降38.3%，累计亏损4498万元。对此，公司积极调整发展战略，努力提振员工士气，力争使损失降到最低。事实证明，科学有效的党建工作确实凝聚了人心、鼓舞了士气，取得了成效。面对新的形势和任务，企业要以推动实质作用发挥为着力点，进一步提升企业党建工作整体水平。

　　黄国胜对吉野家近年来的飞速发展，特别是今年以来在抗击疫情、复工复产上的积极表现表示赞许，并介绍了中国食品报社的党建工作和相关业务工作状况。他说，中国食品报社在发展过程中，认真贯彻习近平新闻思想，始终坚持党管媒体原则，严格落实政治家办报要求，引导正确舆论、弘扬主旋律。为此，中国食品报社坚持把加强党建工作、推动党建和业务融合发展作为一项重要政治任务抓紧抓实，注重对职工社会主义核心价值观和职业道德的培养，确保在工作中拥有正确的价值观和判断力。

　　黄国胜认为，非公企业党建工作是加强企业管理的一项必要手段，在企业生产经营中，只有充分调动企业党组织和党员的积极性，才能使党员队伍成为推动企业发展的核心力量，为企业健康发展提供组织保障。他说：“今年抗击疫情的战役之所以取得重大成果，就是因为我们有以习近平同志为核心的党中央的坚强领导，有各级党组织的坚定落实，有数千万党员的挺身而出，这种力量是坚不可摧、无往不胜的。”

　　黄国胜表示，无论媒体还是企业，党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力。把党建工作与业务工作有机融合，把党建优势转化为发展优势，把党建资源转化为发展资源，把党建成果转化为发展成果，就能够不断增强单位职工的凝聚力、向心力，为单位的发展注入强大的“红色动能”，推动实现持续健康发展。

（张丽娟）

　　《中国食品报》（2020年11月06日01版）

（责编：韩松妍）